Después de 12 años, se reinstala el escalafón en el sector salud; Gobierno del Renacimiento Maya impulsa 218 movimientos de promoción laboral
En el Año de la Salud 2026, el Gobernador Joaquín Díaz Mena reafirma su compromiso de mejorar las condiciones laborales de los trabajadores del sector salud al reactivar, tras 12 años, el escalafón. Este derecho laboral reconoce la antigüedad, el mérito, la preparación y el desempeño de quienes se dedican a la atención de las familias yucatecas.
Con esta decisión, el Gobierno del Renacimiento Maya busca fortalecer la carrera institucional de quienes diariamente ofrecen sus servicios en el sector salud. La Secretaría de Salud de Yucatán (SSY) ha publicado la Convocatoria de Escalafón 2025, que inicia un proceso permanente, transparente y con reglas claras para la promoción laboral del personal.
El Gobernador ha instruido que este procedimiento se realice de manera regular, asegurando que las oportunidades de crecimiento laboral sean constantes y no se interrumpan nuevamente. En esta primera etapa, se llevarán a cabo 218 movimientos de personal, beneficiando a trabajadores y trabajadoras del sector.
El proceso se desarrollará bajo criterios de legalidad, transparencia, antigüedad y evaluación del desempeño. La Secretaría de Salud ha puesto a disposición 77 plazas vacantes generadas durante 2025, de las cuales 36 son escalafonables y se sumarán a las 41 plazas iniciales.
De los movimientos totales, 102 serán para trabajadores de base que podrán ascender mediante el escalafón. Además, 116 personas que actualmente laboran bajo contrato o en una categoría distinta podrán regularizar su situación, priorizando a quienes tengan mayor antigüedad y trayectoria.
Estos acuerdos son el resultado de cuatro sesiones de trabajo de la Comisión Mixta de Escalafón. El calendario de la Convocatoria de Escalafón 2025 establece que del 1 al 14 de julio será el periodo de inscripción; el 17 de julio se publicará la lista de inscritos; del 15 al 30 de julio se realizará la evaluación y del 1 al 15 de agosto se emitirán los resultados.
Los trabajadores podrán consultar la convocatoria, el calendario y los resultados a través de los medios oficiales de la Secretaría de Salud de Yucatán, garantizando así certeza y acceso oportuno a cada etapa del proceso.
La Sección 67 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Secretaría de Salud (Sntsa) ha recibido las plazas que le corresponden y presentará propuestas de personas para ocupar las vacantes, las cuales serán validadas posteriormente.
En cuanto a las vacantes que surjan durante 2026, la Comisión Mixta de Escalafón se reunirá de manera ordinaria para asegurar la continuidad del proceso y que las promociones se realicen bajo principios de legalidad, igualdad de oportunidades y transparencia.
Con la reactivación del escalafón, el Gobierno del Estado establece un mecanismo permanente de promoción laboral que reconoce la trayectoria de los trabajadores de la salud, fortalece la carrera institucional y brinda certeza sobre el acceso a mejores oportunidades de desarrollo profesional.
